10月27日，保利中輕在京召開2025年度法治工作會議。公司黨委副書記、總經(jīng)理趙國昂參加會議并講話。公司副總經(jīng)理、總法律顧問、首席合規(guī)官姜浩作工作報告。會議由公司常務(wù)副總經(jīng)理於驍冬主持。

姜浩在報告中全面回顧總結(jié)保利中輕近一年法治合規(guī)工作取得的成績及不足，并明確下一步七個方面重點工作：壓實法治建設(shè)責(zé)任，提升依法治企能力；完善合規(guī)體系建設(shè)，提升合規(guī)運行實效；加強法律風(fēng)險防控，前置風(fēng)險防范關(guān)口；全面加強案件管理，切實維護企業(yè)權(quán)益；推動數(shù)智法治建設(shè)，落實剛性監(jiān)管要求；加強法治隊伍建設(shè)，持續(xù)提供人才支撐；深化法治文化建設(shè)，保障持續(xù)向新發(fā)展。

趙國昂深刻剖析當(dāng)前法治工作形勢任務(wù)，以“法治筑基、合規(guī)護航”為主線，對下一階段法治合規(guī)工作提出以下要求：

一是提高政治站位，深刻領(lǐng)悟“法治是企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)的根本”。從中央要求看，法治是“國之大者”的必然要求；從保利中輕定位看，法治是“科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)集團”的核心競爭力；從歷史經(jīng)驗看，法治是“化解風(fēng)險、穩(wěn)健經(jīng)營”的關(guān)鍵“法寶”。

二是錨定“十五五”目標(biāo)，全力打造“四個一流”的法治中輕。一流的政治引領(lǐng)，推動“法治央企”走深走實；一流的體系能力，構(gòu)建“全鏈條、穿透式”法治管理體系；一流的價值創(chuàng)造，推動“法治”成為發(fā)展之擎；一流的人才隊伍，鍛造“懂業(yè)務(wù)、精法律、會管理”的法治鐵軍。

三是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以“釘釘子精神”推動法治建設(shè)落地見效。強化“一把手”責(zé)任，以上率下抓落實；強化“協(xié)同作戰(zhàn)”，打破“部門墻”聚合力。

會議以現(xiàn)場和視頻形式召開，延伸至全級次子公司。保利中輕領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總部各部室負(fù)責(zé)人及合規(guī)管理員、合規(guī)與風(fēng)險管理中心全體人員，各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、法律部門負(fù)責(zé)人、合規(guī)管理員以及法務(wù)人員等350余人參加會議。